Arbeiten mit Sinn

„Biomare hat sich auf Nachhaltigkeit ausgerichtet, also auf ein ökonomisch, ökologisch und sozial zukunftsfähiges Handeln. Dieser Maßstab prägt unseren Arbeitsalltag, sowohl inhaltlich als auch im Miteinander. So wollen wir aus uns heraus Sinn stiften und zur Gestaltung einer lebenswerten Wirtschaft und Welt beitragen.“ Malte Reupert, Inhaber und Geschäftsführer der Biomare GmbH

Malte Reupert,
Inhaber und Geschäftsführer der Biomare GmbH

Wir wünschen uns KollegInnen, die sich mit unserer Unternehmensphilosophie identifizieren und die sich bewusst dafür entscheiden, mit uns zusammenzuarbeiten.

Bei Biomare

  • gibt es Vollzeit-Stellen (mit 30 bis 35 Wochenstunden).
  • bilden wir aus.
  • arbeiten überwiegend sozialversicherungspflichtige Beschäftigte.
    Werkverträge und Scheinselbständigkeit gibt es bei uns nicht!
  • sind Quereinsteiger willkommen.
  • wünschen wir uns Kontinuität im Team – einerseits damit sich eine gute Zusammenarbeit entwickeln kann und andererseits damit KundInnen beim Einkauf auch durch „gewohnte Gesichter“ eine angenehme Vertrautheit empfinden, die sie gerne wiederkommen lässt.
  • wünschen wir uns KollegInnen, die mitgestalten wollen.
  • entlohnen wir jede Arbeitsstunde.
    Es wird grundsätzlich keine unbezahlte zusätzliche Arbeitszeit erwartet!
  • liegt der Urlaubsanspruch deutlich über den gesetzlichen Vorgaben.
  • erhalten auch geringfügig Beschäftigte bezahlten Urlaub und Lohnfortzahlung im Krankheitsfall.
  • unterstützen wir Mitarbeitende bei der Genesung im Krankheitsfall.
  • bieten wir lohnergänzende sowie eltern- und kinderfreundliche Zusatzleistungen.
    Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns wichtig!
  • beteiligen wir unsere MitarbeiterInnen an Entscheidungen und am Erfolg.
  • finanzieren wir die Weiterbildung unserer MitarbeiterInnen.
  • sind die Lebensqualität unserer Mitarbeitenden am und durch den Arbeitsplatz, gute Leistungen und faire Gehälter wesentliche Maßstäbe der Unternehmensnachhaltigkeit. Wir versuchen, sie so miteinander auszugleichen, dass sowohl unsere sozialen als auch unsere ökonomischen Unternehmensziele erreicht werden können.

Von unseren Mitarbeiter/Innen erwarten wir:

  • Freude an ökologisch erzeugten Lebensmitteln und Wertschätzung für gute Qualität
  • Interesse an der ökologischen Lebensmittelproduktion und an den Zusammenhängen der Nachhaltigkeit sowie Motivation, sich darin weiterzubilden
  • Bereitschaft, Neues zu lernen
  • eigenen Antrieb dafür, Verantwortung für sich selbst und für die berufliche Aufgabe zu übernehmen
  • Engagement und Bereitschaft zur aktiven Mitgestaltung des Arbeitsorts und der Arbeitsatmosphäre
  • Offenheit und Respekt gegenüber Mitmenschen und deren Kultur, sowohl im Team als auch in der Kundschaft
  • das Bewusstsein, dass wir im Kontakt mit unseren KundInnen Dienstleistende sind und uns selbst dabei zurücknehmen
  • gute kommunikative Fähigkeiten
  • Konfliktfähigkeit und eine konstruktive Kritikkultur, das heißt Kritik als Unterstützung verstehen und annehmen zu können und eigene Kritik sachorientiert, deutlich und empathisch zu formulieren
  • Mut zum Widerspruch gegenüber Vorgesetzten
  • Reflexionsvermögen, Lösungsorientierung und Handlungsbereitschaft, insbesondere in Problemsituationen.

Wenn Ihre Persönlichkeit und Ihre Lebenseinstellung mit der Arbeitswelt bei Biomare zusammenpassen und Sie sich in unserer Unternehmensphilosophie wiederfinden, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Unsere aktuellen Stellenausschreibungen finden Sie hier.

Auch Ihre Initiativbewerbung ist uns willkommen. Weitere Informationen dazu finden Sie hier.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!